海伦·沃茨
执行董事 学生能源理事会 | 福布斯30岁以下30人 | 企业骑士可持续发展30岁以下30人
海伦·瓦茨是学生能源组织的执行董事,该组织拥有覆盖120个国家、5万名青年的网络,致力于加速实现可持续、公平的能源转型。海伦入选《福布斯》30岁以下精英榜单、《企业骑士》30岁以下精英榜单,是公认的清洁能源与代际公平倡导者。 自2017年起,海伦通过导师指导、技能培训、资源对接及资金支持,赋能数千名青年。她共同领导联合国能源契约下的"解决方案运动",并发起首份《全球青年能源展望》报告,汇集了41,000名青年对2030年前能源转型的前瞻性见解。
2025现场内容议程会议
构建包容性工作场所:推进工程领域性别平等的策略
本次会议将探讨组织可采取的政策与实践措施,以缩小工程领域的性别差距,包括专门为女性设计的招聘、留任及职业发展计划。
- 建立包容性的招聘与录用实践
- 组织文化促进性别平等的作用
- 解决职场中的无意识偏见和性别刻板印象
6月5日 星期四 10:30 - 11:15 中央舞台
工程领域的女性
本次会议将探讨组织可采取的政策与实践措施,以缩小工程领域的性别差距,包括专门为女性设计的招聘、留任及职业发展计划。
- 建立包容性的招聘与录用实践
- 组织文化促进性别平等的作用
- 解决职场中的无意识偏见和性别刻板印象
导师制的重要性:通过指导与人脉建立成功职业生涯
导师制在年轻工程师的职业发展中发挥着关键作用。本环节将重点探讨如何寻找导师并建立导师关系,以及导师指导如何加速工程领域的职业成长。学员将学习如何建立导师关系、如何接触行业专业人士,以及如何在经验丰富的导师指导下应对职业挑战。
- 导师制在职业早期发展中的重要性
- 如何在工程领域寻找并接触导师
- 建立有意义的专业关系并充分利用导师指导机会
- 在工程界担任导师与受指导者的益处
6月5日 星期四 11:15 - 11:45 电动出行舞台
未来工程师
导师制在年轻工程师的职业发展中发挥着关键作用。本环节将重点探讨如何寻找导师并建立导师关系,以及导师指导如何加速工程领域的职业成长。学员将学习如何建立导师关系、如何接触行业专业人士,以及如何在经验丰富的导师指导下应对职业挑战。
- 导师制在职业早期发展中的重要性
- 如何在工程领域寻找并接触导师
- 建立有意义的专业关系并充分利用导师指导机会
- 在工程界担任导师与受指导者的益处




















