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Panel: Breaking the Mould: How Engineering Leadership is Evolving
- Das Klischee in Frage stellen, wie eine weibliche Führungskraft im Ingenieurwesen aussehen, klingen und sich verhalten sollte
- Ein tiefer Einblick in die chaotische, nichtlineare Realität des Aufbaus von Führungsqualitäten durch fachliche Glaubwürdigkeit, Rückschläge und Selbstvertrauen
- Mentorenbeziehungen aufbauen und wie sich diese Beziehungen im Laufe der beruflichen Entwicklung verändern
- Die nächste Generation und wie sie künftig Führungspositionen übernehmen wird
Donnerstag, 21. Mai 13:10 – 13:50 Frauen im Ingenieurwesen Bühne des Elektromotoren-Forums
Vielfalt und Inklusion – Die Talentlücke schließen
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21.05.2026 13:10
21.05.2026, 13:50 Uhr
Podiumsdiskussion: Mit Konventionen brechen: Wie sich die Führung im Ingenieurwesen weiterentwickelt
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- Das Klischee in Frage stellen, wie eine weibliche Führungskraft im Ingenieurwesen aussehen, klingen und sich verhalten sollte
- Ein tiefer Einblick in die chaotische, nichtlineare Realität des Aufbaus von Führungsqualitäten durch fachliche Glaubwürdigkeit, Rückschläge und Selbstvertrauen
- Mentorenbeziehungen aufbauen und wie sich diese Beziehungen im Laufe der beruflichen Entwicklung verändern
- Die nächste Generation und wie sie künftig Führungspositionen übernehmen wird
Moderator
Wissenschaftler (Autonome Systeme | Resilienz und Anpassungsfähigkeit), TU Dortmund
Referenten
Projekt-, Programm- und Portfolioleiter bei TRUMPF | Mitbegründer von „Reframing Pioneers“ | Mitbegründer des Deep Tech Collective e.V.
Vorstandsvorsitzender (CEO), Laminati kom d.o.o.
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Globaler Marketingmanager für Energiesysteme, SYENSQO Specialty Polymers
